Timska suradnja postaje snažnija kada otpustimo sebe

(Minghui.org)

Osvrćući se na svoja iskustva sudjelovanja u projektima od 2004. do danas, shvatio sam da je sve bilo dio kultivacijskog puta koji ​​je Učitelj aranžirao za mene. Također sam shvatio da je oslobađanje od vezanosti za sebe vrlo važno i utječe na razvoj projekata.

Otpustiti vezanost za strah

Kao student bio sam pasivan i, iako je za mnoge projekte bilo potrebno više ljudi, nisam vjerovao da se mogu nositi s poslom, a moja vezanost oslanjanja na druge bila je vrlo jaka. Drugi praktikant nakon nekog vremena uveo me je u moj prvi Dafa projekt i shvatio sam koje odgovornosti sam morao nositi u projektu kao dio moje misije. Tijekom tog procesa, neprestano sam morao raditi na nadvladavanju “sebe”, osloboditi se straha od učenja novih stvari i izgraditi svoje samopouzdanje. Ovaj prvi projekt u kojem sam sudjelovao postavio je temelje za rad na različitim projektima u budućnosti. Također sam svjedočio o izvanrednoj moći Dafa. Sve dok ulažete svoje srce u svoj rad, mudrost dolazi od Fa i od Učitelja.

Morao sam učiti stvari od nule i „na poslu”. Radio sam mnoge stvari, od predloška za novine do intervjua, društvenih mreža i YouTube kanala. Činilo se da je sav posao koji sam obavio u prošlosti utro put ovim stvarima. Moja promjene u poslu izgledale su kao nešto što je projekt trebao na površini, ali u biti moja kultivacija je trebala ući u novu fazu, a moj xinxing se trebao poboljšati ili napraviti proboj. Morao sam se riješiti različitih vezanosti u različito vrijeme, na različitim poslovima i tokom kontakta s različitim ljudima.

Osloboditi se vezanosti za sebe

Ako nijedan član tima nije opsjednut samim sobom i ako svatko može napustiti svoje mišljenja i bezuvjetno surađivati, vidio sam da se projekt može brzo razvijati. Nažalost, svoju sam duboko skrivenu privrženost sebi uvidio prilično kasno.

Prije nego što sam počeo sudjelovati u radu vezanom za YouTube, zapadnjački praktikant mi je dao sustavnu obuku o upravljanju YouTube kanalom. Naučio sam mnoge stvari o radu YouTube-a, tako da sam bio pun samopouzdanja i htio sam primijeniti ono što sam naučio kako bih povećao promet i prihod kada sam počeo raditi za moj prvi kanal. Nisam očekivao da će članovi mog tima ispitivati ​​i odoljeti mojim prijedlozima o svemu, od poboljšanja sličica videozapisa do postavki ključnih riječi koje ističu video zapis.

Kad sam tek počeo, morao sam više puta generirati sličicu prije nego što je prihvaćena, ali sam to činio bez prigovora i dao sve od sebe da iskreno surađujem. Kasnije sam pažljivo pregledao preko 130 videa od šest mjeseci na kanalu, a zatim sam svakom videozapisu dodao ključne riječi. Druga članica tima dovela je u pitanje moju metodu i inzistirala da se rade stvari na njezin način. Nisam mogao prihvatiti da nitko neće prihvatiti moje prijedloge, pa sam nakon nekoliko bezuspješnih razgovora, odlučio dati otkaz.

Učitelj je rekao:

„Sarađujte dobro, na otvoren i dostojanstven način. Nije važno čija je ideja najbolja. Čak i ako nečija ideja nije dobra, i ne uzima sve u obzir, treba da tiho i diskretno pronađete način da pomognete da to funkcioniše, i pomognete da svi aspekti budu pokriveni! To će biti ono što će vam doneti divljenje božanskih bića, a da ne kažemo da ste to uradili bez da uopšte i pomenete! Nije bitno ko je došao do ideje, već ko se kultivisao kroz taj proces; svako ko radi na tome raste uz pomoć toga.“ (Fa predavanje na Fa konferenciji u Njujorku 2019.)

i:

„Kada drugi Bog predloži ideju, oni nisu nestrpljivi da je odbiju i da predlože svoje ideje te ne smatraju da su njihove ideje najbolje. Naprotiv, oni gledaju koji će biti rezultat te ideje koju je predložio drugi Bog. Putovi su drugačiji – svačiji put je drugačiji – i istine koje bića potvrde i spoznaju u Fa su također drugačije, no rezultat može biti isti. Zato oni gledaju na rezultat i ako rezultat ideje tog Boga može postići cilj, ako ga zaista može postići onda će svi surađivati u tom smjeru. Tako Bogovi misle. Također, ako nešto nedostaje tom planu oni će to bezuvjetno i tiho nadopuniti da bi ga učinili još potpunijim i savršenijim.“ (Podučavanje Fa na konferenciji u Philadelphiji)

Nakon što sam pročitao ovaj odlomak Fa, shvatio sam da sam propustio dobru priliku da se poboljšam. Vezanost za sebe i želja da potvrdim sebe učinili su me nesposobnim da prihvatim mišljenja drugih ljudi. Učitelj me je učio da je ispravno stanje uma biti tolerantan i prihvatljiv te da tiho doprinosim da stvari budu idealnije.

Televizijska stanica dodijelila mi je potporu praktikanta koji se bavio sopstvenim medijem i koji je planirao stvoriti novi kanal. Otpustio sam vezanost za sebe da bi svesrdno surađivao s timom. Nevjerojatna stvar je da su, kada moj ego nije bio uključen, kolege praktikanti mogli prihvatiti prijedloge koje sam iznio i bili su spremni primijeniti te metode na razvoj kanala. Bili smo profitabilni u roku od mjesec dana.

Vezivanje za sebe ne samo da će stvoriti jaz među kolegama praktikantima, već će i omogućiti starim silama da nas iskoriste i ometaju razvoj naših projekata. Ako svi možemo slijediti Učiteljeva učenja, surađivati ​​bez inzistiranja na vlastitom mišljenju i razumjeti mišljenja drugih, nema problema koji se ne može riješiti, a naši će se projekti brzo razvijati.

Moć suradnje kao jednog tijela

Počeo sam raditi za televizijsku stanicu prošlog kolovoza i uglavnom sam bio odgovoran za izradu sličica za nekoliko programa na mandarinskom i kantonskom jeziku i pozadinsku analizu podataka. TV stanica je veća platforma i zahtjevi za svakog učesnika su veći, jer svaki video zahtijeva blisku suradnju cijelog tima kako bi se to dovelo do kraja. Rad na TV stanici omogućio mi je da osjetim moć zajedničkog rada kao jednog tijela.

Svaki video počinje skriptom, zatim sidrom, grafikom, podnaslovima, montažom i promocijom. Slično je proizvodnoj liniji gdje svako kašnjenje tijekom jednog koraka ometa emitiranje programa. Ako suradnja u jednoj fazi izostane, to će utjecati na gledanost programa.

U početku nije svaki član tima razumio moje prijedloge. Međutim, radili smo kao jedno tijelo na poboljšanju gledanosti, a kolege praktikanti su mi dali veliku podršku. Koordinator je jednom rekao: „Sve dok se radi o poboljšanju projekta i povećanju stope gledanosti TV-a, možemo testirati sve prijedloge. Ako jedan način ne uspije, možemo pokušati s drugim.” Njegove su me primjedbe stvarno ohrabrile i dale mi samopouzdanje.

Svaki član tima je skroman i željan učenja te prilagođava svoj pristup na temelju analize pozadinskih podataka. Koordinator vodi tim da poboljša mnoge aspekte videozapisa, poput minijature, naslova, optimizacije tražilice, izvornih snimki vijesti, pozadinskih postavki i interakcija. Svaki aspekt nosi ispravne misli praktikanata koji sudjeluju, a svaki praktikant naporno radi na našem zajedničkom cilju povećanja gledanosti.

Zajedničkim naporima našeg tima mnogi ključni pokazatelji su poboljšani, što znači da više ljudi gleda naše video zapise i da mogu biti spašeni putem našeg kanala.

Možda je put pred nama još dalek i dug i suočit ćemo se s još više izazova. Svatko od nas treba se probiti kroz svoje predodžbe, osloboditi se vezanosti za sebe, nastojati poboljšati kvalitetu naših TV videa i ostvariti veći prihod.

Zahvalan sam svim svojim kolegama praktikantima na njihovoj suradnji i iskreno se nadam da možemo spasiti više živih bića i ispuniti ono što Učitelj očekuje od nas!

Hvala, Učitelju! Hvala vam, kolege praktikanti!

Copyright © 2024 Minghui.org. All rights reserved.

Mediji

Prijavite se

na naš newsletter

© Copyright Minghui.org 1999-2024